Éthique
Vous devez améliorer les compétences éthiques de votre organisation? Outiller vos équipes à cibler, réduire et résoudre des situations problématiques en éthique? Développer un cadre de gestion de l’intégrité? Inculquer une culture de l’éthique dans votre organisation?
Parce qu’elles font face à l’obligation de transparence et de reddition de comptes, les organisations publiques et parapubliques doivent créer des infrastructures et mettre en œuvre des démarches d’éthique organisationnelle afin de générer de bonnes pratiques et de réduire les facteurs de risques éthiques.
L’ENAP vous propose des services d’accompagnement et des outils efficaces permettant :
- de cartographier les risques éthiques;
- de rédiger un code de déontologie;
- d’établir un énoncé de valeurs;
- de bâtir un guide de conduite;
- de mettre en place une ligne de divulgation d’actes fautifs;
- d’évaluer la compétence éthique;
- d’élaborer un plan d’action en matière d’éthique.
À votre demande, l’ENAP adapte et développe des sessions de formation ou de sensibilisation en éthique. Elle peut également animer des séminaires et des conférences thématiques, en français ou en anglais.
Les experts de l’ENAP accompagnent les organisations soucieuses de gérer leur intégrité et celle de leurs membres. Nos services-conseils en éthique consistent en un accompagnement professionnel pour la mise en place d’infrastructures, de dispositifs ou de mécanismes éthiques structurants pour les organisations publiques.